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wieviele arbeiten denn in dem laden ??
Wieso macht keiner was dagegen (ausser keundigen)
wie finden die noch neue Mitarbeiter ?

Du hast ja schon einen neuen Job, die anderen, die mit dir gehen auch ??

Ich glaube in dem Laden muss ich mich mal bewerben

Wasn für ne Branche?

Hier in München arbeiten so 100 Leute... Es gibt die Firma aber weltweit. Die meisten Leute hier sind froh, einen Job zu haben. Zumeist sind es Ausländer, die nur Auslandserfahrung sammeln wollen. Dann gibt es Leute, die was total exotisches studiert haben oder wieder andere, die mal Pizzaverkäufer waren und jetzt froh sind über einen Bürojob. (Ich bin weder das eine noch das andere...).

Im Vorstellungsgespräch haben sie mir nichts von der WE-Arbeit gesagt. Ich glaube auch, dass alle Angst haben. Wenn Du der einzige bist, der aufmuckt... Die Wirtschaft brummt ja noch nicht so lange.

Im Moment finden sie niemanden für uns 3. Und irgendwie leben sie ganz gut damit, dass die Leute kommen und gehen... Die anderen beiden haben auch 'nen Job. Alle 3 über den gleichen Personalvermittler.

Osso hat geschrieben:Wasn für ne Branche?

Software...

Jetzt bist Du die Bude ja los, aber das ihr das Recht habt einen Betriebsrat zu wählen ist euch schon klar?
Ab einer Betriebsgröße von 30 MA könnt ihr einen BR wählen.

vb_man hat geschrieben:Jetzt bist Du die Bude ja los, aber das ihr das Recht habt einen Betriebsrat zu wählen ist euch schon klar?
Ab einer Betriebsgröße von 30 MA könnt ihr einen BR wählen.

Äh, geht das nicht schon ab 15?

In solchen Firmen fliegt man, wenn man das initiiert. Also Fresse halten und wechseln.

Eisenmann hat geschrieben:

vb_man hat geschrieben:Jetzt bist Du die Bude ja los, aber das ihr das Recht habt einen Betriebsrat zu wählen ist euch schon klar?
Ab einer Betriebsgröße von 30 MA könnt ihr einen BR wählen.

Äh, geht das nicht schon ab 15?

Ich meine, ab 10 MA hat man das Recht von einem Vertrauensman der Gewerkschaft betreut zu werden und ab 30 MA hat man das Recht einen BR zu wählen. Das geht übrigens schon, wenn von 30 nur einer den BR will. Natürlich muss sich auch wieder jemand bereit finden, diese Aufgabe zu übernehmen, weil für einen freigestellten BR benötigt man eine Betriebsgröße von >300 MA.
Natürlich sollte der BR sich auch für die Rechte der MA einsetzen und nicht nur eine Alibi-Funktion haben.

So, Urlaub ist jetzt tatsächlich genehmigt...Dann kann ich ja heute noch in den Buchladen und ein wenig planen.

Es wird wohl eine Radtour geben über 14 Tage...